На «Двух сессиях» в КНР обсудили улучшение условий труда и трудоустройства

В этом году в рамках «двух сессий» — ежегодных встреч высших законодательного и консультативного органов Китая — широко обсуждались инициативы, которые в будущем помогут создать более комфортные условия при устройстве на работу и при ее выполнении.

В числе этих условий названы следующие:

— строгое соблюдение права работника на оплачиваемый отпуск. Сегодня этот вопрос не жестко контролируется со стороны государства, и часто остается на усмотрение работодателя. Депутаты призвали власти уделить приоритетное внимание надзору в этой сфере. Кроме того, поступило предложение увеличить количество оплачиваемых выходных дней;

— внедрение курсов по обращению с ИИ в начальную и среднюю школу, а также, конечно в университеты, включая создание соответствующих специальностей. К слову, в прошлом году чиновники из провинции Чжэцзян объявили о планах интегрировать искусственный интеллект в школьное образование через существующие курсы по естественным наукам и математике;

— ликвидация «дискриминации по первой школьной ступени» — широко распространенной практики, когда при трудоустройстве проверяют не только качество высшего или профессионального образования соискателя, но и уровень всех классов, включая начальные. Депутаты призвали государственные предприятия взять на себя инициативу по улучшению практики набора персонала, разработать комплексную систему оценки, а также рекомендовали широко освещать в СМИ истории молодых людей, преодолевающих социальные предрассудки.