В Пекине выпускникам вузов помогают найти работу

В столице Китая городские власти, университеты и работодатели стараются комплексно решить проблему трудоустройства молодых специалистов.

Администрация города недавно приняла пакет мер, среди которых:

• предоставление субсидий компаниям для найма выпускников,
• поощрение финансовых учреждений увеличивать кредиты малым и микропредприятиям,
• финансовая поддержка выпускников, желающих открыть свой бизнес.

Пекинский научно-технический университет совместно с несколькими крупными сталелитейными компаниями организовал программы стажировок, чтобы помочь студентам заранее определиться с работой. Еще одна новация вуза – проект «умная карта», который объединяет информацию о промышленных отраслях, требованиях к квалификации специалистов в компаниях в разных регионах страны.

По данным столичного статистического бюро, в этом году в Пекине окончат вузы около 285 тысяч выпускников, что на 17 тысяч больше, чем в прошлом году. Городские работодатели готовы предложить порядка 100 тысяч рабочих мест, что в определенной степени снизит напряженность на рынке труда.