Группа женщин-инженеров будет проводить техобслуживание самолётов в Эр-Рияде

Авиакомпания Riyadh Air из столицы Саудовской Аравии создала уникальную группу инженеров, которая будет выполнять техническое обслуживание воздушных судов: в нее входят только женщины, сообщает издание ArabNews.

Riyadh Air начнет работу в конце этого года. Компания станет авиаперевозчиком мирового класса. При этом предприятие следует принципам разнообразия, инклюзивности и развития рабочей силы — это соответствует целям программы Saudi Vision 2030 по расширению прав и возможностей женщин. Группу женщин-инженеров здесь сформировали год назад. В нее стремились попасть тысячи претенденток — но вошли только 27 лучших.

Уже на протяжении года девушки проходят интенсивное обучение. Строгая программа включает большие теоретические и практические блоки. Стажеры обязаны назубок знать электрические системы, конструкции самолетов, протоколы безопасности и многое другое.

Участницы проекта описывают его как уникальную возможность. Ведь традиционно обслуживание самолетов считается мужской работой, причем не только в Саудовской Аравии, но и во всем мире.

«Мы будем первопроходцами, и это одновременно и страшно, и приятно. Но я думаю, что приятное перевешивает, благодаря всей помощи, которую мы получаем», — поделилась впечатлениями 19-летняя Аль-Захрани из Джидды.

Большинство девушек — не из столицы, и им пришлось оставить свои дома, близких чтобы принять участие в программе. Семьи некоторых участниц с опаской относились к их выбору, но теперь, спустя год, родственники гордятся будущими инженерами.

«Я хочу попробовать все, что только можно, например, управление, быть техником — все. Мне очень нравится бросать себе вызов, и я думаю, что это значительно облегчит жизнь и предоставит массу возможностей. Для меня большая честь быть здесь», — рассказала другая участница, 21-летняя Аль-Рошайдан из Аль-Ахсы.

Сейчас, когда Riyadh Air реализует свою программу, во всем мире женщины составляют только 3% инженеров по обслуживанию воздушных судов. Тем временем авиационная отрасль сталкивается с нехваткой квалифицированных техников. Так что благодаря своему проекту компания не просто заполняет вакансии, но и активно перестраивает отраслевые нормы и создает устойчивый кадровый резерв.